各庭置庭長一人，評事四人，合議審判訴訟事件。

庭長之職責如左：
一、本庭事務之監督。
二、本庭評議之主持。
三、本庭關於訴訟進行文件之判行。
四、本庭評事所擬裁判書之核定。
五、本庭裁判可備充判例之選擇。
六、年終會議決議及院長交辦事項之處理。
七、本庭評事工作之考核與獎懲之擬議。
八、本庭所屬書記官工作之指揮及考核與獎懲之擬議。
九、有關業務改進建議事項。
前項規定，於未設庭長之審判長準用之。

各庭庭長相互間行政事務之劃分與處理，由年終會議或院長徵詢有關庭長
意見後決定之。

庭長有事故不能執行職務時，行政事務之代理依代理次序表。

評事職責如左：
一、主辦事件內容之審查報告。
二、關於主辦事件訴訟進行文稿之審核。
三、參與評議時意見之陳述。
四、主辦事件裁判書之撰擬。
五、就主辦事件對於配置書記官執行職務之指揮。
六、其他有關審判程序之事項。
七、院長、庭長交辦之審判外之院務。
第十五條第二款、第四款及第五款之規定於評事充審判長時準用之。

各庭評事席次，以任職年月日之先後定之，任職期間相同者，以職等高者
為先，職等相同者，以年長者為先，其間有斷資者，應前後接續計算年資
。

各庭評事因事故致評議缺員時，依代理次序表，由他庭評事代理。

行言詞辯論時，審判長認有定額旁聽之必要者，得通知書記廳製發旁聽證
。
前項規定於評事調查證據時，準用之。

經評議決定之裁判主文，應由各該庭書記科立即公告，抄送文書科，並通
知機關以外之當事人。
經評議決定之裁判書原本，應送院長審閱後，製作正本。
院長於核閱前，得指定庭長襄閱之。

訴訟事件具有參考價值者，應由審判長或評事交文書科摘錄要旨連同裁判
書正本提出於庭長、評事聯席會議審查。

本院之裁判，其所持法律見解，認有編為判例之必要者，應經由庭長、評
事聯席會議，以現職辦案人員總額三分之二多數決議後，報請司法院備查
。
訴訟事件，關於法律上之見解，認有變更判例之必要時，適用前項規定。

各庭為統一法令之見解，或院長認有必要時，得由院長召集庭長評事聯席
會議。