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法規名稱: 行政院客家委員會組織條例
廢止日期: 民國 104 年 12 月 16 日
法規類別: 廢止法規 > 客家委員會
※如已配合行政院組織改造,公告變更管轄或停止辦理業務之法規條文,請詳見沿革
行政院為統籌處理有關客家事務,特設行政院客家委員會 (以下簡稱本會
) 。
本會對於中央政府處理或地方政府執行本會主管事務,有協調及監督之責

本會掌理下列事項:
一、客家事務政策、制度、法規之綜合規劃、協調及研議事項。
二、客家文化之保存及推動事項。
三、客家語言、客家民俗禮儀、客家技藝、宗教之研究與傳承規劃及協調
事項。
四、客家教育之規劃協調、客家人才之培育及訓練事項。
五、客家傳播媒體、文化團體與文化活動之推動及獎助事項。
六、客家事務相關資料之調查、蒐集、分析及出版事項。
七、促進族群融合事項。
八、海外客家事務合作及交流事項。
九、議事、文書、印信、出納、庶務及公共關係事項。
十、其他有關客家事務事項。
本會設三處,分別掌理前條所列事項,並得分科辦事。
本會置主任委員一人,特任,綜理會務;副主任委員二人,襄理會務,其
中一人職務比照簡任第十四職等,一人職務列簡任第十四職等。
本會置委員二十一人至二十七人,為無給職,由主任委員提請行政院院長
就客家地區代表、有關機關代表及學者、專家聘 (派) 兼之;任期二年,
任滿得連任。但委員為有關機關代表者,其任期隨職務異動而更異。
本會委員會議以每月舉行會議一次為原則,必要時得召開臨時會議。
前項會議以主任委員為主席,主任委員因故不能出席時,指定副主任委員
一人代理之。
本會置主任秘書一人,處長三人,參事二人,職務均列簡任第十二職等;
副處長三人,職務列簡任第十一職等;專門委員三人,職務列簡任第十職
等至第十一職等;科長八人至十人,職務列薦任第九職等;視察二人至四
人,職務列薦任第八職等至第九職等,其中二人職務得列簡任第十職等至
第十一職等;專員九人至十一人,分析師一人,職務均列薦任第七職等至
第九職等;設計師一人,職務列薦任第六職等至第八職等;科員十五人至
二十二人,職務列委任第五職等或薦任第六職等至第七職等;辦事員二人
至四人,職務列委任第三職等至第五職等;書記二人或三人,職務列委任
第一職等至第三職等。
本會設人事室,置主任一人,職務列簡任第十職等至第十一職等,依法辦
理人事管理事項;其餘所需工作人員,就本條例所定員額內派充之。
本會設會計室,置會計主任一人,職務列簡任第十職等至第十一職等,依
法辦理歲計、會計及統計事項;其餘所需工作人員,就本條例所定員額內
派充之。
第八條至第十條所定列有官等、職等人員,其職務所適用之職系,依公務
人員任用法第八條之規定,就有關職系選用之。
本會因業務需要,得設各種諮詢委員會,聘請學者、專家及客家人士代表
為諮詢委員,均為無給職。
本會因業務需要,得報請行政院核准,聘用研究人員。
本條例自公布日施行。