雇主應依據勞工退休金條例第14條第1項規定，以勞工每月工資的6％按月為勞工提繳退休金，所提繳的退休金是雇主應在每月工資以外「另行」提繳，並不是內含於勞工原本的工資。雇主如果將應負擔的退休金從員工薪水內直接扣除，形同未完全給予薪水且也未提繳退休金。

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