參照勞動基準法第2條第1、2、3、6款等規定，勞工與雇主簽訂勞動契約後，雙方之間成立勞雇關係，勞工從事工作並自雇主處獲取工資，雇主則以工資作為勞工工作的報酬。如果勞動契約終止，勞工與雇主間的勞雇關係自然就不存在了。
關於勞動契約終止的種類，請就以下選項加以選擇。