信用合作社社員代表理事監事經理人應具備資格條件及選聘辦法§37 相關法條-全國法規資料庫

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法條

法規名稱：	信用合作社社員代表理事監事經理人應具備資格條件及選聘辦法 EN

第 37 條

理事、監事選舉結果揭曉後，信用合作社應將當選者符合第六條、第九條、第四十條及第四十一條規定之證明文件影印加蓋與原件相符之章戳，列冊置於總社，供社員本人閱覽。

信用合作社社員代表理事監事經理人應具備資格條件及選聘辦法（民國 109 年 10 月 26 日） EN

第 6 條

理事、監事候選人應具備下列各條件：

一、入社滿二年以上者。但因改組經中央主管機關核准者，不在此限。

二、高級中學以上學校畢業或具備同等學歷或普通考試以上及格，或曾任金融機構董（理）事或監事（監察人）或副經理以上職務而有證明者。

三、過去一年認繳股金維持新臺幣五十萬元以上，或過去一年內在本社之存款額，經扣除以存單質借後之淨額，其每日餘額最少達新臺幣五十萬元者。

四、理事須卸任滿三年，且無本法第十八條規定應負之損害賠償責任者，始得選任為監事。

五、監事須曾修習會計課程或曾從事會計工作達一年以上，或曾任金融機構監事（監察人）職務而有證明者。

六、符合本社章程規定條件者。

第 9 條

信用合作社理事應具備良好品德，且其人數在五人以下者，應有一人，人數超過五人者，每增加四人應再增加一人，具備下列資格之一。但法定業務區域位於離島之信用合作社，每增加五人應再增加一人：

一、國內外專科以上學校畢業或具有同等學歷，於信用合作社或銀行工作經驗二年以上，並曾擔任信用合作社經理以上或同等職務或銀行相當職務，成績優良者。

二、國內外專科以上學校畢業或具有同等學歷，擔任金融行政或管理工作經驗三年以上，並曾任薦任七職等以上或相當職務，成績優良者。

三、信用合作社或銀行工作經驗三年以上，並曾擔任信用合作社經理以上或同等職務或銀行相當職務，成績優良者。

四、有其他經歷足資證明其具備金融專業知識或銀行經營經驗，可健全有效經營信用合作社業務者。

第 40 條

理事、監事當選就任前，應個別認繳股金不得少於就任前一年底信用合作社實收股金總額百分之十五除以依前條規定確定當選理事、監事總人數之平均數額，以擔保本法規定理事、監事應負之責任。

前項股金規定，理事、監事得於其應認繳股金二分之一範圍內，以提供存單、公債、金融債券或有擔保公司債券，設定等額之質權予信用合作社。

理事、監事於卸任一年後，由信用合作社報經直轄市政府財政局或縣（市）政府備查後，始得辦理前二項股金之減退或質權解除。但經信用合作社查證其於任期內無應負連帶清償責任情事，經當事人切結，並經理事會決議通過，由同意之理事在上該一年之剩餘期間內，就所減退或質權解除之數額共同承擔其應負擔保責任者，得不受上述一年期間之限制。

前項申請減退股金或質權解除之最遲期限，應於理事、監事卸任一年後六個月內，以最近一次檢查報告或會計師查核簽證二者孰低，並經社員代表大會決議通過之決算每股淨值為準，計算每股退還股金。但不得超逾每股面額。

未於前項期限內申請減退之股金，應依一般社員減退股金程序之規定辦理。

第 41 條

新當選之理事、監事於召開首次理事會、監事會三日前，未依前條規定辦理者不得就任，由信用合作社通知候補者或選舉次高票者遞補。遞補者於信用合作社通知遞補後，應於就任前依前條第一項、第二項規定辦理。

理事、監事於任期內發生個別認繳股金少於前條第一項規定之數額者，當然解任，並由直轄市政府財政局或縣（市）政府註銷其相關登記；其設有候補者，由信用合作社通知候補者遞補。遞補者於信用合作社通知遞補後，應於就任前依前條第一項、第二項規定辦理。