財政部所屬國營事業機構公務員經營商業及從事兼職管理辦法§7 相關法條-全國法規資料庫

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法條

法規名稱：	財政部所屬國營事業機構公務員經營商業及從事兼職管理辦法

事業機構人員違反第三條第一項、第四條第一項或前條規定，或有第五條情事經任職機構撤銷或廢止同意其經營商業或從事兼職，任職機構得依考核及獎懲規定議處。任職機構因此受有損害時，並得請求賠償。

財政部所屬國營事業機構公務員經營商業及從事兼職管理辦法（民國 111 年 11 月 18 日）

財政部所屬國營事業機構公務員（以下簡稱事業機構人員）不得於工作時間內經營商業或從事兼職。但經任職之國營事業機構（以下簡稱任職機構）指派或向任職機構申請同意者，不在此限。

前項申請程序、申請期程及其他相關作業規定，由任職機構定之。

事業機構人員經營商業或從事兼職，不得有下列情形之一：

一、對公務員名譽、政府信譽、其本職性質有妨礙或有利益衝突。

二、其他違反法令及公序良俗之情形。

事業機構人員依規定申請於工作時間內經營商業或從事兼職，有發生前項任一款情形之虞時，其任職機構應不予同意。

第一項情形，任職機構有較嚴格之規定者，從其規定。

任職機構同意事業機構人員經營商業或從事兼職後，發現申請資料虛偽不實，或有前條所定禁止情事時，應撤銷或廢止其同意。

事業機構人員經營商業或從事兼職，除依本辦法規定外，並應依任職機構之相關人事法令、團體協約、工作規則及其他規章辦理。