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條文內容

法規名稱: 中小企業員工加薪薪資費用加成減除辦法
發布日期: 民國 105 年 07 月 25 日
法規類別: 行政 > 經濟部 > 中小企業目
第 2 條
本辦法用詞,定義如下:
一、中小企業:指依法辦理公司或商業登記,並合於中小企業認定標準第
二條之事業。但不包括所得稅法施行細則第五十六條第一項免課營利
事業所得稅之小規模營利事業。
二、經濟景氣指數達一定情形:指行政院主計總處按月發布之失業率連續
六個月高於一定數值,且經中央主管機關認定公告者。
三、基層員工:與中小企業簽訂不定期契約之月平均經常性薪資新臺幣五
萬元以下之本國籍員工。
四、經常性薪資:指按月給付之本薪、固定額度之津貼及獎金;如以實物
方式給付,應按實價折值計入。但不扣除應付所得稅、保險費及工會
會費。
五、平均薪資給付水準:指該年度給付基層員工之月平均經常性薪資。計
算公式如下:平均薪資給付水準=該年度基層員工經常性薪資給付總
額/該年度每月基層員工人數合計數。但申請適用之當年度如有適用
本條例第三十六條之二第一項及第二項規定者,於計算平均薪資給付
水準時,應排除申請適用之當年度增僱本國籍員工之人數及因增僱所
支付之薪資金額。
前項第二款經濟景氣指數達一定情形,中央主管機關自本辦法施行之日起
,應每二年檢討調整之。