本辦法依事業用爆炸物管理條例（以下簡稱本條例）第二十五條第二項規
定訂定之。

中央主管機關應自行或委託其他訓練機關（構）辦理爆炸物管理員訓練，
其訓練課目及時數，如附表一。
前項爆炸物管理員訓練參訓人員，受訓期滿成績及格者，發給結業證書。

爆炸物管理員訓練之參訓人員資格應符合下列各款規定：
一、國中以上學校畢業，年滿二十歲以上五十五歲以下。
二、無本條例第二十六條第一項各款情事之一。
前項爆炸物管理員訓練參訓人員，得由主管機關、工程委辦單位、爆炸物
製造、販賣業者或購買者推薦。

爆炸物管理員應由經參加中央主管機關或委託其他訓練機關（構）辦理之
爆炸物管理員訓練受訓期滿成績及格，年齡未逾六十五歲，並具備下列資
格之一者擔任：
一、國內外大專院校理工科系畢業並具證明文件或高等考試相關類科及格
，且曾協助爆炸物管理或使用工作一年以上。
二、高級工業職業學校或高級中學畢業或普通考試相關類科及格，且曾協
助爆炸物管理或使用工作二年以上。
三、國民中學以上畢業或具有礦場安全管理人員資格，且曾協助爆炸物管
理或使用工作三年以上。

爆炸物管理員之遴用，應由遴用單位填具申請書，並檢附爆炸物管理員之
下列證明書件向中央主管機關申請核准：
一、學、經歷證件及訓練結業證書影本各一份。但本條例公布施行前已取
得爆炸物管理員證者，免附訓練結業證書。
二、戶口名簿或身分證影本一份。
三、履歷表一份及遴用登記表七份。
四、最近六個月半身脫帽一吋照片二張。
前項爆炸物管理員遴用核准時，由中央主管機關發給爆炸物管理員證，有
效期限為五年；該證屆期、遺失或毀損時，應向中央主管機關申請換發或
補發。
爆炸物管理員離職時，應繳回爆炸物管理員證。

執行業務之爆炸物管理員，應參加中央主管機關舉辦之在職訓練。
前項在職訓練，每年辦理一次；其訓練課目及時數，如附表二。

爆炸物管理員不得兼任其他事業單位之職務。但他人依本條例第二十一條
將爆炸物寄存於同一火藥庫，且每月使用炸藥量在一百公斤以下，並報經
中央主管機關核准者，得兼任之。

爆炸物管理員請假三十日以下或離職時，遴用單位應即指定具備下列資格
之一者代理：
一、曾任爆炸物管理員。
二、曾參加中央主管機關辦理之爆炸物管理員訓練班，受訓期滿成績及格
。
三、曾任協助爆炸物管理或使用工作達一年以上。
四、具有礦場安全管理人員或勞工安全衛生管理人員資格。
爆炸物管理員請假三十日以上時，遴用單位應即指定取得爆炸物管理員資
格者代理。

爆炸物管理員有下列情事之一者，應予獎勵：
一、對主辦業務提出具體重大興革改進方案，經採行確具成效。
二、適時消弭意外事故，或於災害發生時，處置適當，避免災害發生嚴重
損害。
三、研究對業務有關之學術或技術，經採用確有價值。
四、恪盡職守，爆炸物管理良好，著有功績。
五、對爆炸物災害之救護，處置適當，減少生命財產損失。
六、搶救爆炸物災害，奮不顧身。
七、其他對爆炸物之管理，有重大貢獻並有具體事實。
前項獎勵得由主管機關、爆炸物製造、販賣業者或購買者推薦，經中央主
管機關審核遴選辦理。

爆炸物管理員有下列情事之一者，應予警告：
一、無故不配合主管機關派員檢查火藥庫、爆炸物使用場所之安全設施或
爆炸物管理事項。
二、未切實督導押運爆炸物。
三、爆炸物各項簿冊書表未按規定記載、造報或未保存五年。
四、無故不參加中央主管機關辦理之在職訓練。
五、未依規定辦理有關爆炸物管理應行改善事項，情節較輕。
六、對爆炸物管理工作不力，敷衍塞責。
七、其他違反爆炸物管理相關事項。
前項警告處分，中央主管機關得視情節輕重，處以一次或二次。

爆炸物管理員有下列情事之一者，中央主管機關應廢止其爆炸物管理員證
：
一、未依限期辦理爆炸物管理或火藥庫安全設施應行改善事項，情節重大
。
二、依前條受警告處分，一年內累積達三次以上。
三、無故不參加中央主管機關辦理之在職訓練，累計達二次以上。
四、對火藥庫及爆炸物之管理未善盡督導管理之責，情節重大。
五、年齡逾六十五歲。
六、具有本條例第二十六條第一項規定情形之一。
七、監守自盜爆炸物。
八、隱瞞事實，謊報爆炸物失竊。
九、怠忽職守致遺失、失竊爆炸物或發生災變。
十、擅自買賣、轉讓、出借、匿藏或拋棄爆炸物。
十一、依前條受警告處分，二年內累計達六次以上。
依前項第一款至第四款廢止爆炸物管理員證者，一年內不得再遴用為爆炸
物管理員；依前項第五款至第十一款廢止爆炸物管理員證者，不得再遴用
為爆炸物管理員。

本條例施行前，已取得爆炸物管理員證者，中央主管機關應通知於六個月
內依本辦法相關規定換發新證；逾期未辦理者，原領爆炸物管理員證應予
註銷。

本辦法自發布日施行。