行政院國軍退除役官兵輔導委員會 (以下簡稱輔導會) 為辦理國軍退除役
官兵就醫、社會醫療服務、醫事人員訓練及醫學研究發展，特依輔導會組
織條例第十六條規定，設台北榮民總醫院 (以下簡稱本院) 。

本院職掌如下：
一 關於退除役官兵病人之診斷治療事項。
二 關於一般病人之診斷治療事項。
三 關於專業及醫事人員教學之訓練事項。
四 關於與學術研究機構醫學醫務之合作研究發展事項。
五 關於身心障礙重建事項。
六 關於榮民醫療體系之醫療技術支援及輔導事項。
七 關於接受政府或民間機構委託經營其他醫療院所事項。

本院醫務方面，設各部、中心、科，分別掌理下列事項：
一 內科部：內科各種疾病之診療、教學、研究、健診及輸血業務等事項
。分左列各科、室：
(一) 健診科。
(二) 胃腸科。
(三) 心臟科。
(四) 新陳代謝科。
(五) 感染科。
(六) 血液科。
(七) 輸血醫學科。
(八) 腫瘤科。
(九) 腎臟科。
(十) 過敏免疫風濕科。
(十一) 臨床毒物科。
(十二) 加護病室。
二 外科部：外科各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 一般外科。
(二) 胸腔外科。
(三) 心臟血管外科。
(四) 泌尿外科。
(五) 大腸直腸外科。
(六) 重建整形外科。
(七) 兒童外科。
(八) 實驗外科。
三 骨科部：骨科各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 骨折創傷科。
(二) 骨病科。
(三) 手外科。
(四) 兒童骨科。
(五) 運動醫學科。
四 麻醉部：全院手術麻醉、疼痛控制治療、危急處理及教學、研究等事
項。分下列各科、室：
(一) 一般麻醉科。
(二) 神經麻醉科。
(三) 婦幼麻醉科。
(四) 重症加護病室。
五 胸腔部：各種胸腔疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 一般胸腔科。
(二) 呼吸感染免疫科。
(三) 胸腔腫瘤科。
(四) 臨床呼吸生理科。
六 婦產部：婦科、產科、家庭計畫、優生保健及其有關各種疾病之診療
、教學、研究等事項。分下列各科、室：
(一) 婦科。
(二) 產科。
(三) 生殖內分泌科。
(四) 優生保健科。
(五) 婦產科實驗室。
七 兒童醫學部：兒科各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科
：
(一) 一般兒科。
(二) 兒童心臟科。
(三) 兒童胃腸科。
(四) 兒童感染科。
(五) 兒童免疫科。
(六) 新生兒科。
八 復健醫學部：物理、職能、語言治療、職能鑑定、教學訓練及研究發
展等事項。分下列各科：
(一) 一般復健科。
(二) 神經復健科。
(三) 骨骼關節復健科。
九 放射線部：放射線檢查、診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 呼吸循環放射科。
(二) 消化系放射科。
(三) 泌尿生殖放射科。
(四) 骨骼關節放射科。
(五) 神經放射科。
(六) 兒童放射科。
(七) 超音波科。
(八) 磁振造影科。
十 核醫部：核子診療、放射製藥、保健物理、臨床免疫分析、醫用核子
裝備之維護、教學訓練及研究發展等事項。分下列各科、室：
(一) 核子醫學科。
(二) 臨床免疫分析室。
(三) 放射製藥室。
十一 國家多目標醫用迴旋加速器中心：迴旋加速器運轉、正子化學與製
藥、正子電腦斷層造影與有關之輻射防護、儀器維護及配合國內醫
療、教學與研究機構需要之正子放射性同位素診療、訓練及研究發
展等事項。分下列各科、室：
(一) 迴旋加速器室。
(二) 放射化學室。
(三) 電算工程室。
(四) 醫用物理室。
(五) 正子臨床作業科。
十二 神經醫學中心：神經科各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下
列各科、室：
(一) 一般神經內科。
(二) 神經血管內科。
(三) 週邊神經科。
(四) 癲癇科。
(五) 一般神經外科。
(六) 功能性神經外科。
(七) 兒童神經外科。
(八) 神經加護病室。
(九) 神經修復科。
十三 精神部：精神科各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科
：
(一) 一般身心科。
(二) 兒童青少年身心科。
(三) 老年身心科。
(四) 身心復健科。
十四 皮膚部：皮膚各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 皮膚診斷科。
(二) 性病科。
十五 牙科部：牙齒各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 復形牙科。
(二) 家庭牙醫科。
(三) 牙髓及牙周病科。
(四) 兒童牙科及齒顎矯正牙科。
(五) 口腔顎面外科。
十六 眼科部：眼科各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 一般眼科。
(二) 眼矯形重建科。
(三) 眼肌神經科。
(四) 青光眼科。
(五) 視網膜科。
十七 耳鼻喉部：耳、鼻、喉各種疾病之診療、教學、研究等事項。分下
列各科：
(一) 耳科。
(二) 鼻科。
(三) 喉科。
十八 癌病中心：各種癌病之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 放射腫瘤科。
(二) 藥物放射治療科。
十九 急診部：急診病患之診療、教學、研究等事項。分下列各科：
(一) 急診內科。
(二) 急診外科。
二十 家庭醫學部：家庭醫學之診療、教學、研究、保健、體檢、支援協
調社區及基層醫療等事項。分下列各科：
(一) 社區醫學科。
(二) 安寧療護科。
二十一 呼吸治療科：有關呼吸診療、教學、研究等事項。
二十二 傳統醫學研究中心：現代醫學以外各種傳統醫學方法之應用及教
學、研究等事項。
二十三 病理檢驗部：組織切片診斷、病理解剖、細胞學診斷及有關病理
教學、研究、臨床檢驗等事項。分下列各科：
(一) 一般病理科。
(二) 外科病理科。
(三) 細胞病理科。
(四) 超顯微及分子病理科。
(五) 生物化學科。
(六) 微生物科。
(七) 一般檢驗科。
(八) 病毒科。
二十四 藥劑部：藥品檢驗、製劑調劑處方之稽核、藥品之請領、保管、
配發、藥物安全諮詢及臨床藥學之研究推動、教學等事項。分下
列各科：
(一) 調劑科。
(二) 製劑科。
(三) 臨床藥學科。
二十五 護理部：護理業務與護理人員教學、訓練及護理學之研究發展等
事項。
二十六 教學研究部：本院各部、中心、科有關之醫學研究發展及教學訓
練、進修、圖書、圖藝等事項。分下列各組：
(一) 教學研究組。
(二) 醫學圖書組。
(三) 醫學圖藝組。
二十七 營養部：食品供應、營養諮詢、教學、研究等事項。分下列各組
：
(一) 臨床營養組。
(二) 膳食管理組。
二十八 醫務企管部：門診病人之診療、公共衛生、醫療品質、研究、考
核、績效管理、企劃、病理答詢、掛號登記、病歷管理、住院、
計價作業及其他有關醫務行政資料統計等事項。分下列各組：
(一) 研考品管組。
(二) 績效企劃組。
(三) 醫務組。
(四) 病歷組。
(五) 計價作業組。
二十九 身障重建中心：辦理退除役官兵及身心障礙者重建業務。分下列
各科、組：
(一) 身障醫療科。
(二) 研發製造組。
(三) 推廣組。

本院行政方面，設各室，分別掌理下列事項：
一 公共事務室：公共關係、國會聯絡、審核文稿、機要文件、編譯、業
務管制及交辦等事項。分下列各組：
(一) 公共關係組。
(二) 國會聯絡組。
(三) 秘書組。
二 勞工安全及環境保護室：勞工職業災害防止、勞工安全衛生管理及環
境保護業務等事項。
三 工務室：施工設計、公用設備、修繕保養、景觀設計及管理等事項。
分下列各組：
(一) 設計施工組。
(二) 公用設備組。
(三) 醫學工程組。
(四) 修護保養組。
四 資訊室：資訊系統之設計、操作、維護、應用作業發展及技術網路等
事項。分下列各組：
(一) 應用發展組。
(二) 系統操作組。
(三) 技術網路組。
五 補給室：藥品、經理物品、衛生器材之採購、保養、配發、財產管理
及衣物洗滌等事項。分下列各組：
(一) 採購組。
(二) 資財組。
(三) 配發組。
六 社會工作室：病人個案與團體之輔導、研究、志願服務計畫、榮民病
人輔導教育、生活指導管理及文康福利等事項。分下列各組：
(一) 輔導組。
(二) 社會工作組。
七 總務室：出納、事務、文書、印信、園藝整理、內部勤務管理、臨時
交辦及不屬其他各室業務等事項。分下列各組：
(一) 出納組。
(二) 事務組。
(三) 文書組。

本院置院長，綜理院務；置副院長，襄助院長處理院務。
前項院長、副院長由師 (一) 級之醫師兼任。

本院置下列人員，分別掌理各項業務：
一 部主任、中心主任、部副主任、中心副主任、醫務科主任、醫務室主
任、醫師、中醫師、牙醫師、護理督導長、護理長、副護理長、藥師
、醫事檢驗師、醫事放射師、護理師、營養師、職能治療師、物理治
療師、藥劑生、醫事放射生、醫事放射士、護士、職能治療生、物理
治療生、研究員、副研究員、總技師、技師、正工程司、高級分析師
、副工程司、助理研究員、醫院放射安全師、醫院環境衛生師、放射
物理師、放射化學師、醫用物理師、數學模式師、分析師、副技師、
幫工程司、設計師、管理師、臨床心理師、勞工安全管理師、技術員
、工程員、助理管理師、助理設計師、技術助理員、設計員、勞工安
全衛生管理員、病房助理員。
二 主任秘書、室主任、秘書、組長、專員、輔導員、編譯、組員、社會
工作師、辦事員、書記。
前項部主任、中心主任、部副主任、中心副主任、醫務科主任、醫務室主
任、護理督導長、護理長、副護理長由相當級別之醫事人員兼任。

本院設人事室，置主任、組長、專員、組員、辦事員、書記，依法辦理人
事管理事項。

本院設會計室，置會計主任、組長、專員、稽核、組員、辦事員、書記，
依法辦理歲計、會計事項，並兼辦統計事項。

本院設政風室，置主任、組長、專員、組員、辦事員、書記，依法辦理政
風事項。

本院為辦理分區醫療業務，得視需要設分院，其組織規程另定之。
本院為辦理醫療技術支援外，得視需要設置醫療技術援外專用員額，其編
制表另定之。

本規程所列各職稱之官等、級別及員額，另以編制表定之。
各職稱之職等除列師級、士 (生) 級者外，依職務列等表之規定。

本院各級職員應按實際業務需要，就本規程所定員額內，經輔導會核准遴
用之。

本院各級職員之遴用，除技術專業人員如退除役官兵中無適當人選，得另
行遴用外，其餘悉以退除役官兵充任之。

本院因業務需要，得聘請專家五人至十人為專業顧問，以其中一人為總顧
問。

本院分層負責明細表由本院訂定，報請輔導會備查。

本規程自發布日施行。
┌──────────────────────────────┐
│行政院國軍退除役官兵輔導委員會臺北榮民總醫院編制表 │
├────┬───┬─────┬───┬───────────┤
│職 稱│官等或│職 等│員 額│備 註│
│ │級別 │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│院長 │ │ │ (一) │由師 (一) 級之醫師兼任│
│ │ │ │ │。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│副院長 │ │ │ (三) │由師 (一) 級之醫師兼任│
│ │ │ │ │。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│部主任 │ │ │(二二)│由師 (一) 級或師 (二) │
│ │ │ │ │級之相關醫事人員兼任。│
│ ├───┼─────┼───┼───────────┤
│ │ │ │ (一) │醫務企管部主任由師 (二│
│ │ │ │ │) 級以上之醫師兼任。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│中心主任│ │ │ (五) │一 由師 (一) 級或師 (│
│ │ │ │ │ 二) 級之相關醫事人│
│ │ │ │ │ 員兼任。 │
│ │ │ │ │二 國家多目標醫用迴旋│
│ │ │ │ │ 加速器中心主任由核│
│ │ │ │ │ 醫部主任兼任。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│部副主任│ │ │ (五) │一 護理部由師 (二) 級│
│ │ │ │ │ 以上之護理師兼任。│
│ │ │ │ │二 醫務企管部由師 (二│
│ │ │ │ │ ) 級以上之醫師兼任│
│ │ │ │ │ 。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│中心副主│ │ │ (一) │一 由師 (二) 級以上之│
│任 │ │ │ │ 醫師兼任。 │
│ │ │ │ │二 神經醫學中心。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫務科主│ │ │ (一○│一 由師 (二) 級以上之│
│任 │ │ │○) │ 相關醫事人員兼任。│
│ │ │ │ │二 國家多目標醫用迴旋│
│ │ │ │ │ 加速員中心正子臨床│
│ │ │ │ │ 作業科主任由核醫部│
│ │ │ │ │ 核子醫學科主任兼任│
│ │ │ │ │ 。 │
│ ├───┼─────┼───┼───────────┤
│ │薦任至│薦任第九職│一 │外科部實驗外科。 │
│ │簡任 │等至簡任第│ │ │
│ │ │十職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫務室主│ │ │ (七) │一 由師 (二) 級以上之│
│任 │ │ │ │ 相關醫事人員兼任。│
│ │ │ │ │二 國家多目標醫用迴旋│
│ │ │ │ │ 加速員中心醫用物理│
│ │ │ │ │ 作主任由核醫部醫務│
│ │ │ │ │ 室主任兼任。 │
│ ├───┼─────┼───┼───────────┤
│ │薦任至│薦任第九職│三 │國家多目標醫用迴旋加速│
│ │簡任 │等至簡任第│ │中心迴旋加速器室、放射│
│ │ │十職等 │ │化學室、電算工程室。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫師 │師級 │ │一二六│醫師、中醫師及牙醫師之│
├────┤ │ │三 │員額，其中師 (一) 級人│
│中醫師 │ │ │ │員不得高級百分之三十，│
├────┤ │ │ │師 (三) 級人員不得低於│
│牙醫師 │ │ │ │百分之二十。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│護理督導│ │ │ (二十│由師 (二) 級之護理師兼│
│長 │ │ │三) │任。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│護理長 │ │ │ (一○│一 由師 (三) 級之護理│
│ │ │ │二) │ 師兼任。 │
│ │ │ │ │二 內十人俟留用護理長│
│ │ │ │ │ 出決後改置。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│副護理長│ │ │ (一一│一 由師 (三) 級之護理│
│ │ │ │四) │ 師兼任。 │
│ │ │ │ │二 內八人俟留用副護理│
│ │ │ │ │ 長出決後改置。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│藥師 │師級 │ │一五九│一 以上各欄師級員額，│
├────┤ │ │五 │ 其中師 (一) 級人員│
│醫師檢驗│ │ │ │ 不得高於百分之二，│
│師 │ │ │ │ 師 (三) 級人員不得│
├────┤ │ │ │ 低於百分之七十五。│
│醫事放射│ │ │ │二 內四十三人俟留用護│
│師 │ │ │ │ 理師出缺後改置。 │
├────┤ │ │ │三 內一人俟留用藥師出│
│護理師 │ │ │ │ 缺後改置。 │
├────┤ │ │ │四 內二人俟留用藥劑師│
│營養師 │ │ │ │ 出缺後改置。 │
├────┤ │ │ │ │
│職能治療│ │ │ │ │
│師 │ │ │ │ │
├────┤ │ │ │ │
│物理治療│ │ │ │ │
│師 │ │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│藥劑生 │士 (生│ │十 │ │
│ │) 級 │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫事檢驗│士 (生│ │一○六│ │
│生 │) 級 │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫事放射│士 (生│ │六四 │ │
│士 │) 級 │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│護士 │士 (生│ │一四九│一 內四十七人俟留用護│
│ │) 級 │ │五 │ 理佐理員出缺後改置│
│ │ │ │ │ 。 │
│ │ │ │ │二 內八人俟留用護士出│
│ │ │ │ │ 缺後改置。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│職能治療│士 (生│ │八 │ │
│生 │) 級 │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│物理治療│士 (生│ │十八 │ │
│生 │) 級 │ │ │ │
│ │ │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│研究員 │薦任至│薦任第八職│十四 │ │
│ │簡任 │等至簡任第│ │ │
│ │ │十職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│副研究員│薦任 │第七職等至│八 │ │
│ │ │第九職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│總技師 │薦任 │第八職等至│一 │ │
│ │ │第九職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│技師 │薦任 │第七職等至│三二 │ │
│ │ │第九職等 │ │ │
│ │ │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│正工程司│薦任 │第七職等至│八 │ │
│ │ │第九職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│高級分析│薦任 │第七職等至│五 │ │
│師 │ │第九職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│副工程司│委任或│委任第五職│十四 │ │
│ │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │八職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│助理研究│委任或│委任第五職│八 │ │
│員 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫院放射│委任或│委任第五職│一 │ │
│安全師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫院環境│委任或│委任第五職│一 │ │
│衛生師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│放射物理│委任或│委任第五職│二 │ │
│師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│放射化學│委任或│委任第五職│一 │ │
│師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│醫用物理│委任或│委任第五職│一 │ │
│師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│數學模式│委任或│委任第五職│一 │ │
│師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│分析師 │委任或│委任第五職│八 │ │
│ │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│副技師 │委任或│委任第五職│七三 │ │
│ │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│幫工程司│委任或│委任第五職│九 │ │
│ │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│設計師 │委任或│委任第五職│七 │ │
│ │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│管理師 │委任或│委任第五職│七 │ │
│ │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│臨床心理│委任或│委任第五職│四 │ │
│師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│勞工安全│委任或│委任第五職│一 │ │
│管理師 │薦任 │等或薦任第│ │ │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│技術員 │委任 │第四職等至│一三九│內六十九人得列薦任。 │
│ │ │第五職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│工程員 │委任 │第四職等至│一三 │內七人得列薦任 (係由本│
│ │ │第五職等 │ │職稱尾數一人與助理設計│
│ │ │ │ │師職稱尾數一人，合併計│
│ │ │ │ │給) 。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│助理管理│委任 │第四職等至│四 │內二人得列薦任。 │
│師 │ │第五職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│技術助理│委任 │第三職等至│三九 │ │
│員 │ │第五職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│設計員 │委任 │第三職等至│三 │ │
│ │ │第五職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│勞工安全│委任 │第三職等至│一 │ │
│衛生管理│ │第五職等 │ │ │
│員 │ │ │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│病房助理│委任 │第三職等至│一○○│ │
│員 │ │第五職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│主任秘書│簡任 │第十職等至│一 │ │
│ │ │第十一職等│ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│室主任 │簡任 │第十職等 │六 │勞工安全及環境保護室主│
│ │ │ │ (一) │任由本院指派適當人員兼│
│ │ │ │ │任。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│秘書 │薦任 │第八職等至│四 │一 內一人得列簡任。 │
│ │ │第九職等 │ │二 現有人員二人出缺後│
│ │ │ │ │ 改為任用。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│組長 │薦任 │第九職等 │十八 (│一 兼任組長十一人由技│
│ │ │ │十一) │ 師二人、正工程司四│
│ │ │ │ │ 人、高級分析師三人│
│ │ │ │ │ 、師 (三) 級以上之│
│ │ │ │ │ 營業師二人兼任。 │
│ │ │ │ │二 現有人員七人出缺後│
│ │ │ │ │ 改為任用。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│專員 │薦任 │第七職等至│十 │一 內十二人為總核稿專│
│ │ │第九職等 │ │ 員。 │
│ │ ├─────┼───┤二 現有人員五人出缺後│
│ │ │第八職等 │十二 │ 改為任用。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│輔導員 │薦任 │第六職等至│九 │現有人員四人出缺後改為│
│ │ │第八職等 │ │任用。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│編譯 │薦任 │第八職等 │十二 │現有人員六人出缺後改為│
│ │ │ │ │任用。 │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│組員 │委任或│委任第五職│八七 │現有人員五十三人出缺後│
│ │薦任 │等或薦任第│ │改為任用。 │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
├────┼───┼─────┼───┼───────────┤
│社會工作│委任或│委任第五職│二三 │現有人員九人出缺後改為│
│師 │薦任 │等或薦任第│ │任用。 │
│ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │七職等 │ │ │
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│辦事員 │委任 │第三職等至│七一 │現有人員五十五人出缺後│
│ │ │第五職等 │ │改為任用。 │
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│書記 │委任 │第一職等至│一四五│內八十七人俟留用雇員出│
│ │ │第三職等 │ │缺後改置。 │
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│人│主任│薦任至│薦任第九職│一 │ │
│事│ │簡任 │等至簡任第│ │ │
│室│ │ │十職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │組長│薦任 │第九職等 │三 │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │專員│薦任 │第七職等至│二 │一 內一人為總核稿專員│
│ │ │ │第九職等 │ │ 。 │
│ │ │ ├─────┼───┤二 現有人員二人出缺後│
│ │ │ │第八職等 │四 │ 改為任用。 │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │組員│委任或│委任第五職│十三 │現有人員九人出缺後改為│
│ │ │薦任 │等或薦任第│ │任用。 │
│ │ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │ │七職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │辦事│委任 │第三職等至│四 │現有人員四人出缺後改為│
│ │員 │ │第五職等 │ │任用。 │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │書記│委任 │第一職等至│三 │內一人俟留用雇員出缺後│
│ │ │ │第三職等 │ │改置。 │
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│會│會計│薦任至│薦任第九職│一 │ │
│計│主任│簡任 │等至簡任第│ │ │
│室│ │ │十職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │組長│薦任 │第九職等 │四 │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │專員│薦任 │第七職等至│二 │內一人為總核稿專員。 │
│ │ │ │第九職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │稽核│薦任 │第六職等至│四 │現有人員三人出缺後改為│
│ │ │ │第八職等 │ │任用。 │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │組員│委任或│委任第五職│十一 │現有人員四人出缺後改為│
│ │ │薦任 │等或薦任第│ │任用。 │
│ │ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │ │七職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │辦事│委任 │第三職等至│六 │現有人員四人出缺後改為│
│ │員 │ │第五職等 │ │任用。 │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │書記│委任 │第一職等至│七 │內五人俟留用雇員出缺後│
│ │ │ │第三職等 │ │改置。 │
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│政│主任│薦任至│薦任第九職│一 │ │
│風│ │簡任 │等至簡任第│ │ │
│室│ │ │十職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │組長│薦任 │第九職等 │三 │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │專員│薦任 │第七職等至│一 │內一人為總核稿專員。 │
│ │ │ │第九職等 │ │ │
│ │ │ ├─────┼───┤ │
│ │ │ │第八職等 │二 │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │組員│委任或│委任第五職│二 │現有人員一人出缺後改為│
│ │ │薦任 │等或薦任第│ │任用。 │
│ │ │ │六職等至第│ │ │
│ │ │ │七職等 │ │ │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │辦事│委任 │第三職等第│一 │現有人員一人出缺後改為│
│ │員 │ │五職等 │ │任用。 │
│ ├──┼───┼─────┼───┼───────────┤
│ │書記│委任 │第一職等至│一 │ │
│ │ │ │第三職等 │ │ │
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│合 計│五五四│ │
│ │七 (三│ │
│ │九六) │ │
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│附│一 本編制表所列職稱 (列師級、＜生＞級者除外) 、官等職等│
│ │ ，應適用「辛、國軍退除役官兵輔導委員會所屬機關職務列│
│註│ 等表之二」之規定；該職務列等表修正時亦同。 │
│ │二 本編制表修正前經銓敘有案之現職住院醫師五○三人，仍以│
│ │ 原職稱原官等繼續任用至離職時為止；本編制表修正前後經│
│ │ 考試分發占住院醫師職缺實務訓練人員，仍適用修正前列等│
│ │ 之規定。 │
│ │三 現職護理長十人、副護理長八人，得繼續留任原職稱原官等│
│ │ 之職務至離職時為止，出缺後改為兼任；護理師四十三人、│
│ │ 藥師一人、藥劑員二人，得繼續留任原職稱原官等之職務至│
│ │ 離職時為止，出缺後改置為其他師級人員。 │
│ │四 現職護理佐理員四十七人、護士八人，得繼續留任原職稱原│
│ │ 官等之職務至離職時為止，出缺後改置為其他師級人員。 │
│ │五 現職秘書二人、組長七人、專員七人、輔導員四人、編譯四│
│ │ 人、組員七十人、辦事員六十四人、稽核三人，出缺後改為│
│ │ 任用。 │
│ │六 現職社會工作員九人，仍以原職稱原官等留用，出缺後改置│
│ │ 為社會工作師；現職雇員九十三人，仍以原職稱留用，出缺│
│ │ 後改置書記。 │
│ │七 依行政院九十年三月一日台九十人政力字第一九○三二五號│
│ │ 函核定，於不超過各年度醫療作業基金收入總額百分之五內│
│ │ 約聘 (僱) 醫事人員者，應相對控留本表編制員額，不予進│
│ │ 用。 │
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