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條文檢索結果

法規名稱： 勞動部處務規程
法規類別： 行政 ＞ 勞動部 ＞ 組織目
※歷史法規係提供九十年四月以後法規修正之歷次完整舊條文。
※如已配合行政院組織改造，公告變更管轄或停止辦理業務之法規條文，請詳見沿革
第 8 條
勞動保險司掌理事項如下：
一、勞工保險、勞工職業災害保險政策、法規與計畫之研析、規劃及協調。
二、勞工保險年金制度之研究、規劃及改進事項。
三、就業保險政策、法規與計畫之研析、規劃及協調。
四、勞工保險、勞工職業災害保險與就業保險財務之研究、規劃及改進事項。
五、勞工保險、勞工職業災害保險與就業保險之業務監理及督導。
六、勞工保險、勞工職業災害保險與就業保險非屬基金投資之財務監理及督導。
七、其他有關勞動保險事項。

第 9 條
勞動福祉退休司掌理事項如下：
一、勞工福利及服務制度之研究、規劃及推動。
二、職工福利政策、法規與計畫之研析、規劃及協調。
三、勞工工作與生活服務制度之研擬規劃及推動。
四、勞工退休制度之研究、規劃及推動。
五、勞工退休政策、法規與計畫之研析、規劃及協調。
六、勞工退休基金收支、保管與運用業務之審議、監督及考核。
七、勞工保險、勞工職業災害保險、就業保險與積欠工資墊償基金運用之審議、監督及考核。
八、其他有關勞動福祉及勞工退休事項。

第 11 條
勞動法務司掌理事項如下：
一、勞動法制之規劃及協調。
二、勞動法規審議作業之處理。
三、勞動法規適用疑義之研議及諮詢。
四、國家賠償案件之處理。
五、訴願案件之處理。
六、勞工保險、勞工職業災害保險及就業保險之爭議審議事項。
七、訴願及爭議審議案件類型化之研究。
八、其他有關勞動法制事項。