列印時間:109/04/06 05:15
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相關法條

法規名稱: 公務人員退休法
依第四條第三項辦理退休者,退休金依下列規定給與:
一、任職五年以上未滿十五年者,給與一次退休金。
二、任職滿十五年以上且年滿五十五歲者,由退休人員就第九條第一項之
退休金種類擇一支領。
三、任職滿十五年以上未滿五十五歲之月退休金起支年齡者,依前條第二
項規定方式擇一領取退休金。
本法中華民國一百年一月一日修正施行前符合第四條第三項規定條件,且
任職滿十五年以上者,依第四條第三項規定辦理退休時,得就第九條第一
項之退休金種類擇一支領,不受前項月退休金起支年齡之限制。
本法中華民國一百年一月一日修正施行前具有依本法合於採計退休之年資
者,依第四條第三項辦理退休時,其年資與年齡之合計數與附表二規定之
指標數相符或高於指標數,且任職滿十五年以上者,亦得擇領或兼領月退
休金,不受第一項規定月退休金起支年齡之限制。年資與年齡合計數之計
算,未滿一年畸零月數不計入。
公務人員退休法 (民國 107 年 11 月 21 日 )
公務人員有下列情形之一者,應准其自願退休: 一、任職滿五年以上,年滿六十歲者。 二、任職滿二十五年者。 配合機關裁撤、組織變更或業務緊縮並依法令辦理精簡,未符前項規定而 有下列情形之一者,得准其自願退休: 一、任職滿二十年以上者。 二、任職滿十年以上,年滿五十歲者。 三、任本職務最高職等年功俸最高級滿三年者。 第一項第一款所規定之年齡,對於擔任具有危險及勞力等特殊性質職務者 ,由主管機關就其職務性質具體規定危險及勞力範圍,送經銓敘部認定後 ,酌予減低,但不得少於五十歲。 本法所稱主管機關為中央二級或相當二級以上機關、直轄市政府、直轄市 議會、縣(市)政府及縣(市)議會。
退休金之給與種類如下: 一、一次退休金。 二、月退休金。 三、兼領二分之一之一次退休金與二分之一之月退休金。 一次退休金,以退休生效日在職同等級人員本(年功)俸加一倍為基數內 涵,每任職一年給與一又二分之一個基數,最高三十五年給與五十三個基 數。未滿一年者,每一個月給與八分之一個基數。未滿一個月者,以一個 月計。 月退休金,以在職同等級人員之本(年功)俸加一倍為基數內涵,每任職 一年,照基數內涵百分之二給與,最高三十五年,給與百分之七十為限。 未滿一年者,每一個月照基數內涵六百分之一給與。未滿一個月者,以一 個月計。 本法所稱之等級,指公務人員經銓敘審定之俸(薪)級及俸(薪)點;本 (年功)俸應按公務人員俸給法規定折算俸額計算。 依第一項第三款兼領月退休金之退休給與,各依其應領一次退休金與月退 休金按比例計算之。 中華民國八十四年七月一日以後初任公務人員且服務逾三十五年者,一次 退休金之給與,自第三十六年起,每年增給一個基數,但最高給與六十個 基數為限;月退休金之給與,自第三十六年起,每年增給百分之一,以增 至百分之七十五為限;未滿一年者,每一個月照基數一千二百分之一給與 ,未滿一個月者,以一個月計。
資料來源:全國法規資料庫