勞資爭議仲裁辦法§16 相關法條-全國法規資料庫

:::

友善列印

法條

法規名稱：	勞資爭議仲裁辦法 EN

遴聘之仲裁委員有下列情形之一者，主管機關於查證屬實後，應即解聘：

一、違反本法第三十八條準用第二十四條規定。

二、不具第八條、第九條、第十八條所定資格之一。

三、有第十條所定情形之一。

四、拒絕依第十四條第五項規定迴避。

仲裁委員有前項第一款、第三款至第四款所定情形之一，不得再擔任仲裁委員，主管機關亦不得遴聘之。

勞資爭議處理法（民國 110 年 04 月 28 日） EN

勞資爭議調解人、調解委員、參加調解及經辦調解事務之人員，對於調解事件，除已公開之事項外，應保守秘密。

第九條第四項、第十條、第十七條第一項及第二十四條之規定，於仲裁程序準用之。