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法條

法規名稱: 農田水利事業人員人事管理辦法
農田水利事業人員應依各灌溉管理組織編制表之職稱及人數進用之。
處長不得進用其配偶或三親等以內血親、姻親。但處長到職前已進用者,或經第十六條甄試錄取或經人評會評議升任者,不在此限。
前項但書人員,不得擔任財務、人力資源、主計及輔導單位之職務。
農田水利事業人員人事管理辦法 (民國 111 年 03 月 30 日 )
公立或立案之私立職業學校或高級中學以上學校相當院、系、科、組、所、學位學程、類科畢業者,得應灌溉管理組織三等十級灌溉工程人員甄試。
公立或立案之私立職業學校或高級中學以上學校畢業,且具下列資格之一者,得應灌溉管理組織三等十級灌溉管理人員甄試:
一、任職農田水利事業工作一年以上。
二、曾修習灌溉相關課程,合計至少二學分以上,有證明文件者。
三、取得丙級以上農田灌溉排水技術士證照。
公立或立案之私立職業學校或高級中學以上學校畢業者,得應灌溉管理組織三等十級一般行政人員甄試。
第二項第一款工作年資採計,以任職之勞保年資為準。
第一項三等十級灌溉工程人員甄試所定相當院、系、科、組、所、學位學程、類科如附表四。
農田水利事業人員退休應給與一次退休金,其計算方式以退休人員退休生效日在職同等級人員之本(年功)薪加一倍為基數內涵,每任職一年給與一又二分之一個基數,最高三十五年給與五十三個基數。未滿一年者,每一個月給與八分之一個基數。未滿一個月者,以一個月計。
中華民國八十四年七月一日起初任農田水利事業人員且服務逾三十五年者,自第三十六年起,每年增給一個基數,最高給與六十個基數。