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相關法條

法規名稱: 學校教職員退休條例施行細則 EN
教職員在本條例修正施行前任職年資之退休金、撫慰金與依法應由各級政
府編列預算支付之各項加發之退休金及本條例第二十一條之一第五項之補
償金,依其最後服務學校,屬於國 (省) 立者,由國庫支出,以教育部為
支給機關;屬於直轄市立者,由直轄市庫支出,以直轄市政府財政局為支
給機關;屬於縣 (市) 立者,由縣 (市) 庫支出,以縣 (市) 政府為支給
機關。
本條例修正施行後任職年資之退休金、撫慰金、離職、免職退費及本條例
第二十一條之一第六項之補償金,由退撫基金支付,以基金管理機關為支
給機關。
學校教職員依本條例第七條辦理因公退休,其一次退休金或月退休金,依
繳付基金費用年資佔核定退休年資之比例,由退撫基金支付,其餘由各級
政府編列預算支付。
學校教職員退休條例 (民國 108 年 04 月 24 日 ) EN
第四條第一項第二款規定之退休教職員,其心神喪失或身體殘廢係因公傷 病所致者,不受任職五年以上年資之限制。 前項人員請領一次退休金者,任職未滿五年,以五年計。如係請領月退休 金者,任職未滿二十年,以二十年計。
教職員在本條例修正施行前後均有任職年資者,應前後合併計算。但本條 例修正施行前之任職年資,仍依本條例原規定最高採計三十年。本條例修 正施行後之任職年資,可連同累計,最高採計三十五年。符合第六條支領 退休金規定者,其在本條例修正施行前之任職年資及修正施行前後累計任 職年資,最高均得採計四十年。有關前後年資之取捨,應採較有利於當事 人之方式行之。 本條例修正施行前年資累計不滿一年之畸零數,併入本條例修正施行後年 資計算。 教職員在本條例修正施行前後均有任職年資者,其退休金依左列規定併計 給與: 一、本條例修正施行前任職年資,應領之退休金,依本條例修正施行前原 規定之標準,由各級政府編列預算支給。 二、本條例修正施行後任職年資應領之退休金,依第五條第二項至第四項 規定標準,由基金支給。 教職員在本條例修正施行前後均有任職年資,合計滿十五年以上者,其退 休金應選擇同一給付方式請領。 本條例修正施行前在職人員已有任職年資未滿十五年,於本條例修正施行 後退休,擇領月退休金者,另按未滿十五年之年資為準,依左列規定擇一 支給補償金: 一、每減一年,增給半個基數之一次補償金。 二、每減一年,增給基數百分之○.五之月補償金。 本條例修正施行前任職未滿二十年,於本條例修正施行後退休,其前後任 職年資合計滿十五年支領月退休金者,依其在本條例修正施行後年資,每 滿半年一次增發半個基數之補償金,最高一次增發三個基數,至二十年止 。其前後任職年資超過二十年者,每滿一年減發半個基數,至滿二十六年 者不再增減。其增減之基數,由基金支給。 本條例修正施行前擇領或兼領月退休金人員,其所支領月退休金及遺族一 次撫慰金,均照本條例施行前原規定給與標準支給。 前項支領一次撫慰金之遺族為父母、配偶或未成年子女者,如不領一次撫 慰金時,得由遺族自願按原領月退休金之半數或兼領月退休金之半數,改 領月撫慰金。