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條文內容

法規名稱: 工作場所性騷擾防治措施申訴及懲戒辦法訂定準則 EN
生效狀態:

※本法規部分或全部條文尚未生效,最後生效日期:民國 109 年 11 月 01 日

本準則 109.04.06  修正第 2、15  條條文,自中華民國一百零九年十一
月一日施行。
法規類別: 行政 > 勞動部 > 勞動條件及就業平等目
第 7 條
雇主處理性騷擾之申訴,應以不公開方式為之。
雇主為處理前項之申訴,得由雇主與受僱者代表共同組成申訴處理委員會
,並應注意委員性別之相當比例。
雇主為學校時,得由該校之性別平等教育委員會依本準則處理性騷擾申訴
事宜。