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條文內容

法規名稱: 行政院農業委員會辦事細則
法規類別: 行政 > 行政院農業委員會 > 處務目
第 12 條
人事室分設二科,各科掌理下列事項:
一、任免科:
(一) 組織編制及職務歸系之擬辦。
(二) 職員任免、遷調、銓審、動態之擬辦。
(三) 職員考試任用計畫之擬辦。
(四) 約聘僱計畫及人員進用之擬辦。
(五) 職員人才儲備、人力規劃之擬辦。
(六) 人事規章之擬訂。
(七) 職員兼職借調案件之擬辦。
(八) 本會暨所屬機關人事人員任免、遷調等案件之擬辦。
(九) 其他有關人事管理業務。
二、考核科:
(一) 職員服務、差假、勤惰之擬辦。
(二) 職員考績、獎懲、保障之擬辦。
(三) 職員訓練、進修之擬辦。
(四) 職員出入境之擬辦。
(五) 本會及所屬機關出國計畫之擬辦。
(六) 本會及所屬機關人事人員考核、獎懲之擬辦。
(七) 職員待遇、福利、各項生活津貼之擬辦。
(八) 職員公保、健保之擬辦。
(九) 職員退休、資遣、撫卹之擬辦。
(十) 集會、文康活動、輔購住宅之擬辦。
(十一) 本會及所屬機關志工案件之擬辦。
(十二) 職員人事資料登記、保管、分析及運用。
(十三) 其他有關考核、訓練進修、待遇、退休、福利業務之擬辦。