漢翔航空工業股份有限公司人事管理準則§11-全國法規資料庫

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條文內容

法規名稱：	廢漢翔航空工業股份有限公司人事管理準則
法規類別：	廢止法規＞經濟部

※歷史法規係提供九十年四月以後法規修正之歷次完整舊條文。

※如已配合行政院組織改造，公告變更管轄或停止辦理業務之法規條文，請詳見沿革

第 11 條

本公司從業人員考核分下列四種：

一、平時考核：指人員平時有功過事實時，隨時辦理之考核。

二、年度考核：指人員任職至考核年度終了滿一年者，予以之考核。

三、另予考核：指人員至考核年度終了，任職不滿一年而達六個月者，予以之考核。

四、專案考核：指人員有重大功過時，得隨時辦理之考核。