符合第十五條退休規定者，其退休金之給與標準如左：
一、按其工作年資，每滿一年給予兩個基數，但超過十五年之工作年資，
每滿一年給予一個基數，未滿半年者以半年計，滿半年者以一年計，
最高以四十五個基數為限。
二、依第十五條第三款第一目規定，強制退休之評價雇用人員，其心神喪
失或身體殘廢係因執行職務所致者，依前款規定加給百分之二十。
三、退休金基數之標準，係指核准退休時一個月之平均工資。
前項第三款所稱平均工資：謂計算事由發生之當日前六個月內所得工資總
額除以該期間之總日數所得之金額。工作未滿六個月者，謂工作期間所得
工資總額除以工作期間之總日數所得之金額。工資按工作日數 時數或論
件計算者，其依上述方式計算之平均工資，如少於該期內工資總額除以實
際工作日數所得金額百分之六十者，以百分之六十計。