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條文內容

法規名稱: 勞資爭議處理法 EN
生效狀態:

※本法規部分或全部條文尚未生效,最後生效日期:民國 110 年 10 月 01 日 連結舊法規內容

本法 110.04.28  修正之第 43 條條文及增訂之第 47-1 條條文,自中華
民國一百十年十月一日施行。
法規類別: 行政 > 勞動部 > 勞動關係目
第 8 條
勞資爭議在調解、仲裁或裁決期間,資方不得因該勞資爭議事件而歇業、停工、終止勞動契約或為其他不利於勞工之行為;勞方不得因該勞資爭議事件而罷工或為其他爭議行為。