第二處分設三科，掌理下列事項：
一、第一科：
（一）退除役官兵資格條件之政策、法規擬訂、修正、解釋及身分鑑定。
（二）退除役官兵榮譽國民證製發及督導。
（三）全部供給制就養榮民進入大陸地區長期居住之政策、法規擬訂、修
正、解釋及業務督導。
（四）全部供給制就養榮民眷屬補給業務策劃及督導。
（五）退除役官兵身分核認及停權之訴願、行政訴訟案件協處。
（六）國軍官兵退除役業務及退除給付法令研商協調。
（七）國軍退除役官兵退休給付預算業務協調處理。
（八）兵役行政業務協調、聯繫及簽辦。
（九）非任職本會及所屬機關（構）退除役官兵脫離就業恢復支領軍方給
與審查與核轉，或軍職年資與公職年資併計協處。
（十）就業、就醫、就學或視同輔導就業人員請領緩發退伍金查證核轉。
（十一）早年戰（公）傷殘除役士官兵津貼申辦協處。
（十二）退除役令證遺失協調軍方查核、函證及補發。
（十三）國軍在台期間作戰被難歸來人員申請退除役官兵身分鑑定之處理
。
（十四）有關機關通知派員出席研商非退除役官兵身分鑑定會議。
（十五）未具退除役身分人員補辦退伍手續之協處。
（十六）支俸及未就養榮民居住大陸地區期間，退除給付協處。
二、第二科：
（一）退除役官兵就養安置相關政策、法規之擬訂、修正、解釋。
（二）服役期間因戰（公）致身心障礙官兵申請全部供給制就養案件之檢
定及審核。
（三）未滿六十一歲身心障礙退除役官兵申請全部供給制就養案件身心障
礙就養基準之檢定。
（四）全部供給制就養人員驗證清查業務。
（五）安養機構內住就養人員全民健保協調處理。
（六）各服務機構全部供給制就養案件之稽查、輔導及個案陳情處理。
（七）經核定初次安置全部供給制就養人員之意見調查處理。
（八）退除役官兵申請就養、調整及床位電腦系統業務之督導。
（九）支俸人員自願停俸申請全部供給制就養案件之處理。
（十）各服務機構就養業務督考評比。
（十一）安養機構床位調整及床位運用系統稽查評比。
（十二）榮民（含公、自費就養榮民）調整安置單位相關業務之協調處理
。
（十三）退除役官兵就養安置訴願及行政訴訟案件之協調處理。
三、第三科：
（一）安養機構施政工作計畫審訂及業務督導考核。
（二）除役官兵就養計畫釐訂、執行、考核等業務協調處理。
（三）安養機構年度工作預算需求協調審核編列運用督導。
（四）安養機構房舍修建、保養協調。
（五）安養機構組織規程、編制、人事業務之協辦及安置員額管制運用。
（六）安養機構全般施政管制、協調、督導及各項設備與交通運輸預算需
求編列運用。
（七）全部供給制就養人員給付、調整、協調。
（八）安養機構「社會工作」各項業務推展及評鑑、督考業務協調。
（九）安養機構勞力替代方案之協調、督導及內住就養榮民函件處理。
（十）安養機構被服裝具、車輛油料管理督導協調處理。
（十一）就養人員權益維護協調。
（十二）安養機構業務研究發展。
（十三）安養機構替代役役男服勤協調、督導考核。
（十四）安養機構各項工程（含榮靈祠及墓園整修）業務之督導考核。
（十五）安養機構年度幹部訓練計畫訂定及業務協調處理。
（十六）安養機構危機管理（含災害應變）業務之協調處理。
（十七）安養機構促進民間參與公共建設業務。
（十八）「全國社會福利會議」有關本會部分綜辦。

第九處分設三科，掌理下列事項：
一、第一科：
（一）會本部財產物品採購登帳核發調配及管理。
（二）會本部辦公房舍管理調配修繕及房屋保險。
（三）會本部房地產典押租用等業務處理。
（四）本會及所屬機關（構）員工宿舍管理及法令。
（五）會本部技工、工友、司機、警衛僱用、解僱、管理及勞保。
（六）會本部工友、技工、司機服務證及一般公務證、來賓證核發。
（七）會本部各項慶典集會會議場地洽辦及佈置。
（八）會本部交通工具調派管理修護及停車場管理。
（九）會本部員工膳食、環境衛生、水電空調、通信設備、管理維修。
（十）會本部門禁警衛、自衛隊編組及防護團之管理協調。
（十一）本會榮光大樓之管理協調。
（十二）本會榮光大樓各宿舍及各辦公處所防颱、防火、防水、災害預防
管制工作。
（十三）所屬機關（構）事務管理政策擬訂。
（十四）公關宴會接待安排與各種活動行政支援及禮品選購贈送事務之處
理。
（十五）會本部替代役役男生活管理。
（十六）其他有關事務處理。
二、第二科：
（一）本會輔導工作政令政績宣導。
（二）本會發行刊物雜誌及委託製作廣播電視節目之策劃督導辦理。
（三）輿情蒐整、新聞發布與新聞聯繫之策劃辦理。
（四）榮民文藝作家之聯繫及舉辦活動策劃督導辦理。
（五）新聞媒體、文教機構申請本會提供業務績效辦理。
（六）本會業務影片、照片、幻燈片之製作、策劃、放映、保管。
（七）榮民文宣工作之策劃實施考核。
（八）各項慶典節日活動之策劃督導與辦理。
（九）「榮民模範」、「員工楷模」、「優秀榮民子女」之選拔與表揚。
（十）其他有關公共關係。
三、第三科：
（一）本會政府預算經費出納事務及零用金支付一定金額以下之經費支出
。
（二）安置基金出納事務。
（三）醫療基金出納事務。
（四）依據會計憑證或其他合法通知之現金、票據、有價證券與其他保管
品之收付保管。
（五）本會員工薪津發放及依據會計憑證或其他合法通知之薪津扣款作業
。
（六）依據會計憑證或其他合法通知之所得稅扣繳作業。
（七）依據會計憑證或其他合法通知收取保管押標金、保證金及其他擔保
或退還。
（八）依據會計憑證或其他合法通知之有關出納事務處理。
設國會聯絡組（任務編組），任務如下：
一、蒐整立法委員對本機關之質詢資料。
二、蒐整立法院會、委員會及立法委員對本會有關之法律案、預算案之審
議情形及重要意見等有關資料。
三、蒐整立、監院委員對本會各項施政措施之意見及查詢資料。
四、立、監委員對本會各項施政或法案有疑義或不同意見時，適時解釋或
協調派員溝通。
五、對立、監院委員請託、委辦服務案件之協調處理、管制與回覆。
六、對國會機關及行政院國會聯絡組織協調聯繫。
七、對監察院查詢、請願、調查、糾彈案件之蒐整與協調處理。
八、對各委員會及國會各黨團之協調聯繫。
九、地方民意代表對本會及所屬機關（構）意見蒐整與協調。

人事處分設三科，掌理下列事項：
一、第一科：
（一）本處綜合業務之擬辦。
（二）本會及所屬機關（構）組織編制及員額釐訂設置之擬辦。
（三）職務歸系之擬辦。
（四）員工待遇及福利之擬辦。
（五）印信之轉請刊發及繳銷。
（六）績效獎金及核心價值體系業務之擬辦。
（七）綜合性人事法規管理之擬辦。
（八）人力評鑑綜合業務（含備援人力）之擬辦。
（九）事務勞力替代推動方案及業務委託民間之擬辦。
（十）勞工行政、法令釋疑及協助處理業務。
（十一）勞工團體（工會）之組織登記輔導監督之擬辦。
（十二）本會及所屬機關（構）工級人員及約聘僱人員員額管制業務。
（十三）替代役役男員額進用、分配、協調、與法規等綜合之擬辦。
（十四）本會職員（工）人事資訊業務之擬辦。
（十五）員工消費合作社政策及綜合性法規業務之擬辦。
（十六）績優工級人員選拔之擬辦。
（十七）本會職員、公務人員保險及全民健康保險卡及保費之擬辦。
（十八）本會及所屬機關（構）職員工退休、資遣、撫卹案件及照顧服務
事項之擬辦。
（十九）職員福利互助及員工災害業務之擬辦。
（二十）駐衛警業務之擬辦。
二、第二科：
（一）本會委員派兼、行政院核定職務（公職及事業機構負責人、經理人
）派免建議，及所屬機關（構）正副首長職期輪調作業。
（二）本會職員任免遷調、動態銓審、請任案件、升等、機要人員進用與
管制等業務之擬辦。
（三）本會職員借調、兼職及職務代理案件之擬辦。
（四）本會甄審委員會之編成及本機關甄審案件之簽擬與開會相關作業。
（五）本會暨所屬機關（構）新進職員（公務人員）甄選（試）作業、職
工進用案件之擬辦。
（六）國軍退除役官兵直接安置之執行、分區安置通報編印製發，及相關
交辦函件之擬辦。
（七）軍職轉任本會公職人員軍職履歷查註、停（復）俸案件（86 年 1
月 1 日以後）之執行。
（八）本會職員薪俸動態，及簡任非主管支領簡任主管職務加給管制業務
之擬辦。
（九）本會職員薪資債權扣押、移轉等法院強制執行案件之擬辦。
（十）會本部一級主管以上暨所屬機關（構）首長布達宣誓及新職介紹之
擬辦。
（十一）投資事業機構會股負責人、經理人、董事、監察人及會派職員派
免、推薦作業。
（十二）身心障礙者、原住民族依法進用作業及管制。
（十三）本會暨所屬機關（構）主管以上人員簡歷冊、會本部職員錄之編
印製發。
（十四）本會職員服務年資疑義查證及在職、離職、服務證明書填發之擬
辦。
（十五）公務人員高、普、特考（退除役軍人轉任公務人員、身心障礙人
員特種考試）分發職缺之調查、申請與管制案件擬辦。
（十六）退除役軍人轉任公務人員考試及上校以上軍官轉任公務人員考試
策劃、協調及請辦考試作業。
（十七）本會暨所屬機關（構）運用公教志工從事志願服務案件擬辦。
（十八）本會人事人員甄審暨考績委員會之編成、開會，及人事人員任免
、平時考核、考績、獎懲作業。
（十九）本會顧問遴聘法令規定及聘（解）任案件擬辦。
（二十）各醫學院醫學系暨國防醫學院醫學系代訓畢業公費生分發（輪調
）派職擬辦。
三、第三科：
（一）職員、約聘僱人員、工級人員、替代役人員平時考核實習考核、考
績（成）之擬辦。
（二）職員獎懲及保障業務之擬辦。
（三）本會幹部訓練計畫之綜合處理及公務人員訓練班年度計畫審訂與業
務督導考核之擬辦。
（四）訓練進修（在職訓練）之擬辦。
（五）勳（服務）獎章之請頒、專業證照管制及模範公務人員、績優人事
人員選拔之擬辦。
（六）職員考勤及差假管理之擬辦。
（七）年度出國計畫審議之擬辦。
（八）職員服務證核發及國民旅遊卡簽（續）約之擬辦。
（九）本會值勤工作管理、協調及重大違失事件之擬辦。
（十）各投資事業機構會薦副總經理以上人員考評之擬辦。
（十一）行政中立、參與暨建議制度之擬辦。
（十二）本會員工各類文康活動、員工自強活動之擬辦。
（十三）促進女性參與決策、兩性平權業務及性騷擾防治業務之擬辦。
（十四）員工心理諮商及其相關業務之擬辦。
（十五）推動英語能力業務之擬辦。
（十六）本會　國父紀念月會及各項球類錦標賽活動之擬辦。
（十七）本會政務官及政風人員財產信託之擬辦。
（十八）本會公務人員升官等訓練及實務訓練之擬辦。
（十九）本會公務人員組織學習及終身學習護照之擬辦。
（二十）本會人事機構人事業務平時考核及績效評比之擬辦。