一、公司籌設經過：說明募集設立之緣由、發起人名冊及認股比例占前十名之發起人姓名、經歷、認股數目、出資種類及發起人資格是否符合相關法令規定；並揭露股權分散、關係企業持股情形。

二、發起人會議紀錄。

三、發行人所屬行業之市場概況及未來發展性。

四、發行人之營業計畫書內容：

（一）業務範圍：列明業務項目。

（二）經營原則與方針：列明各項經營原則與方針。

（三）業務發展計畫：列明長、短期業務發展計畫、主要目標市場及競爭策略。

（四）具體執行方案：

1.營業場所設施：列明選擇營業場所之考慮因素及交易價格之決定方式。

2.列明主要經理人之學經歷。

3.組織系統：列明組織結構及各主要部門之功能、職掌及權責劃分。

4.人力需求規畫：列明人力之需求、人員招募方式、培育、訓練、陞遷、考核、薪資制度及職工福利等各項措施。

5.列明財務規畫及資金運用計畫項目。

（五）列明未來年度之營業計畫。

（六）逐項列明最近一年內發起人及其關係人間有無重大資產交易、資金融通及背書保證情形（附表七十），或其他交易事項。

五、代收股款之銀行名稱、地址及發起人已依規定繳足股款之證明。

六、招股章程。

七、證券承銷商評估總結意見。

八、所營事業之目的事業主管機關及重要之相關法令規章。

九、其他依目的事業主管機關規定應列入之文件。