機關（構）及得標廠商獎勵方式及標準如下：
一、優等獎，發給金牌獎一座：
（一）非原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之五者。
（二）原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之八十者。
（三）原住民地區之機關（構）進用具公務人員任用資格之原住民達現有員額百分之六者。
（四）得標廠商於履約期間僱用原住民人數達國內員工總人數百分之五者。
二、一等獎，發給銀牌獎一座：
（一）非原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之四者。
（二）原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之七十者。
（三）原住民地區之機關（構）進用具公務人員任用資格之原住民達現有員額百分之五者。
（四）得標廠商於履約期間僱用原住民人數達國內員工總人數百分之四者。
三、二等獎，發給銅牌獎一座：
（一）非原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之三者。
（二）原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之六十者。
（三）原住民地區之機關（構）進用具公務人員任用資格之原住民達現有員額百分之四者。
（四）得標廠商於履約期間僱用原住民人數達國內員工總人數百分之三者。
四、三等獎，發給獎狀一幀：
（一）非原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之二者。
（二）原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百分之五十者。
（三）原住民地區之機關（構）進用具公務人員任用資格之原住民達現有員額百分之三者。
（四）得標廠商於履約期間僱用原住民人數達國內員工總人數百分之二者。
獲頒前項各獎項者，以申請一次為限，但於以後年度僱用、進用原住民之比例提高時，得連續申請獎勵。